检索结果相关分组
- 10个方法让你变身节水达人
- 作者： 汪海洋 来源：英语画刊(初二) 年份：2016 文献类型 ：期刊
- 描述：10个方法让你变身节水达人
- 10 Ways You Can Be a Water Saving Hero
- 作者： 汪海洋 来源：英语画刊(初二版) 年份：2016 文献类型 ：期刊 关键词： 中学 阅读 英语教学 教学方法
- 描述：为保护我们赖以生存的地球，你可以做很多事。下面10个方法能为节约用水作出一点小小的贡献，让你成为一个快乐的节水达人。
- 全文：为保护我们赖以生存的地球，你可以做很多事。下面10个方法能为节约用水作出一点小小的贡献，让你成为一个快乐的节水达人。
- “述职”既要说长又要道短
- 作者： 汪海洋 李健 来源：领导科学杂志 年份：1905 文献类型 ：期刊 关键词： 改进工作 主要工作 存在问题 建功立业 加强干部队伍建设 自我批评 汪海洋 自我教育 述职报告 工作绩效
- 描述：“述职”既要说长又要道短干部述职是一项十分有益的事情，不但能较全面的了解干部的工作绩效和存在的问题，而且能激发干部的工作热惰，有利于加强干部队伍建设，调动干部建功立业的积极性。但从述职的惰况看，多数干部的述职内容仅限于履行本职主要工作和取得的成绩，个...
- 全文：“述职”既要说长又要道短干部述职是一项十分有益的事情，不但能较全面的了解干部的工作绩效和存在的问题，而且能激发干部的工作热惰，有利于加强干部队伍建设，调动干部建功立业的积极性。但从述职的惰况看，多数干部的述职内容仅限于履行本职主要工作和取得的成绩，个...
- 差旅费审核“六查”法
- 作者： 汪海洋 李健 来源：浙江财税与会计 年份：1905 文献类型 ：期刊 关键词： 部队财务 差旅费报销 票据 涂改痕迹 汪海洋 住宿费 行走路线 杭州市 主管领导 非正式
- 描述：1.查任务。审查外出人员执行的任务与领导交给的任务是否一致,与差旅费报销的情况是否相符。凡私办公事或绕道旅游等各种票据一律不予报销。 2.查路线。审查行走路线是否合理,有无舍近求远的情况。如不是按最短的距离行走,应按最距离核报。 3.查单据。审查所报单据是不是正式凭证,一切非正式凭证不能报销。有
- 全文：1.查任务。审查外出人员执行的任务与领导交给的任务是否一致,与差旅费报销的情况是否相符。凡私办公事或绕道旅游等各种票据一律不予报销。 2.查路线。审查行走路线是否合理,有无舍近求远的情况。如不是按
- 桔梗栽培技术安徽省霍山县农业技术推广中心
- 作者： 汪海洋 来源：安徽农业 年份：2016 文献类型 ：期刊 关键词： 桔梗种子 栽培技术 线虫寄生 发病初期 阿维菌素乳油 叶片 多菌灵 育苗移栽 多年生草本植物 防治方法
- 描述：,发展迅速,产品大量出口韩国、日本及东南亚等国家,国内消费量也逐年增加。1.植物学特征与生长习性桔梗为多年生草
- 全文：,发展迅速,产品大量出口韩国、日本及东南亚等国家,国内消费量也逐年增加。1.植物学特征与生长习性桔梗为多年生草本植物,植株高40～120厘米,体内具有白色乳汁,全株光滑。根肥大肉质,长圆锥形,外皮黄色或灰褐色
- 一类具脉冲干扰的Cohen—Grossberg时滞神经网络模型的全局指数稳定性
- 作者： 汪海洋 来源：数学理论与应用 年份：2016 文献类型 ：期刊 关键词： Cohen 脉冲干扰 全局指数稳定 Grossberg神经网络模型
- 描述：本文主要考虑了一类带脉冲的Cohen-Grossberg时滞神经网络模型的全局指数稳定性,通过构造Liapunov函数,应用M矩阵理论和一些不等式的技巧,给出了模型的平凡解全局指数稳定的充分条件。
- 全文：本文主要考虑了一类带脉冲的Cohen-Grossberg时滞神经网络模型的全局指数稳定性,通过构造Liapunov函数,应用M矩阵理论和一些不等式的技巧,给出了模型的平凡解全局指数稳定的充分条件。
- 奏响民办教育的华美乐章
- 作者： 常敏 来源：教育家 年份：1905 文献类型 ：期刊 关键词： 杏坛 小桥流水人家 民办教育 辅导教师 古诗词 校本教材 教风 人文气息 扬帆起航 山西省临汾
- 描述：这里是一方沃土,播撒着希望的种子,无数的幼苗,茁壮成长;这里是一片蓝天,洒满了热情的阳光,翱翔的雏鹰,放飞梦想;这里是一汪海洋,承载着对知识的渴望,莘莘学子,扬帆起航。这就是山西省临汾平阳中学。
- 全文：这里是一方沃土,播撒着希望的种子,无数的幼苗,茁壮成长;这里是一片蓝天,洒满了热情的阳光,翱翔的雏鹰,放飞梦想;这里是一汪海洋,承载着对知识的渴望,莘莘学子,扬帆起航。这就是山西省临汾平阳中学。
- 员工培训创新谈
- 作者： 汪海洋 来源：车间管理 年份：2016 文献类型 ：期刊 关键词： 企业 综合收益 浪费 员工培训 本职工作 人力 财力 物力 培训创新 投资行为
- 描述：1．员工培训理念的创新很多企业将员工培训作为一项日常例行工作来抓,甚至觉得培训不但浪费时间, 而且浪费人力、物力、财力,与其让员工参加培训,还不如加强管理让员工认真做好本职工作来得更好。因此,必须转变员
- 全文：1．员工培训理念的创新很多企业将员工培训作为一项日常例行工作来抓,甚至觉得培训不但浪费时间, 而且浪费人力、物力、财力,与其让员工参加培训,还不如加强管理让员工认真做好本职工作来得更好。因此,必须转变员